advokat za zastitu pomoraca
Ugovori o radu za pomorce (Seafarer Employment Agreement – SEA)
Ugovori o radu za pomorce (Seafarer Employment Agreement – SEA) predstavljaju ključan pravni dokument koji uređuje radno-pravni odnos između pomoraca i njihovih poslodavaca. Ovi ugovori, poznati kao SEA, imaju specifične karakteristike koje se razlikuju od standardnih ugovora o radu zbog prirode posla na moru, međunarodnih propisa i posebnih uslova rada. Naša advokatska kancelarija pruža stručne pravne usluge u vezi sa izradom, pregledom i pregovaranjem Seafarer Employment Agreement (SEA), osiguravajući da su svi aspekti regulisani u skladu sa važećim zakonima, kako u Srbiji i Crnoj Gori, tako i na međunarodnom nivou.
Zašto su SEA ugovori o radu za pomorce važni?
Rad na moru podrazumeva specifične uslove rada koji zahtevaju posebnu pravnu zaštitu za pomorce, kao i jasno definisane obaveze poslodavaca. Ugovor o radu za pomorce, odnosno SEA, mora biti usklađen sa međunarodnim standardima, kao što su Konvencija o radu pomoraca (MLC) i druge relevantne međunarodne norme, kako bi se obezbedila zaštita prava pomoraca i poštovanje radnih uslova.
Ključne odredbe ugovora o radu za pomorce (SEA)
- Identifikacija strana: Ugovor jasno identifikuje poslodavca (brodarsku kompaniju) i pomorca, uključujući njihove lične podatke i podatke o brodu na kojem će pomorac raditi. Takođe, treba da sadrži podatke o registraciji broda i zemlji pod čijom zastavom plovi.
- Opis posla i radnog mesta: SEA mora jasno definisati radnu poziciju pomorca, njegove dužnosti i odgovornosti na brodu.
- Trajanje ugovora: Ugovori o radu za pomorce često su vremenski ograničeni, u zavisnosti od trajanja putovanja ili ugovorenog radnog perioda na brodu. SEA mora jasno definisati datum početka i završetka angažmana, kao i mogućnost produženja ugovora.
- Radno vreme i odmori: S obzirom na specifične uslove rada na moru, SEA ugovor mora precizno definisati radno vreme, raspored smena, kao i pravo pomorca na dnevni i nedeljni odmor. Takođe, važno je uključiti odredbe o minimalnom broju sati odmora u skladu sa MLC regulativom.
- Plata i način isplate: SEA mora jasno definisati visinu plate, način isplate i dinamiku plaćanja, uključujući osnovnu platu, dodatke za prekovremeni rad, bonuse i druge finansijske kompenzacije. Takođe, treba predvideti mogućnost isplate plata na pomorčev račun u zemlji prebivališta.
- Socijalna i zdravstvena zaštita: SEA ugovor mora uključivati odredbe koje osiguravaju da pomorci imaju pristup zdravstvenoj zaštiti tokom rada na brodu, kao i osiguranje u slučaju povreda na radu ili bolesti.
- Prava i obaveze u slučaju povrede ili bolesti: SEA ugovor mora jasno definisati prava pomoraca u slučaju povrede ili bolesti tokom radnog angažmana, uključujući pravo na medicinsku pomoć, plaćeno bolovanje i eventualnu repatrijaciju (povratak kući) u slučaju ozbiljne povrede ili bolesti.
- Prekid ugovora i repatrijacija: SEA mora sadržati odredbe koje regulišu pravo pomorca na repatrijaciju u slučaju isteka ugovora, prekida radnog odnosa ili u slučaju izvanrednih okolnosti. Važno je definisati ko snosi troškove repatrijacije i pod kojim uslovima se pomorac vraća u svoju zemlju.
- Disciplinske mere i otkaz ugovora: SEA mora jasno definisati pod kojim uslovima poslodavac može raskinuti ugovor sa pomorcem, kao i disciplinske mere koje mogu biti preduzete u slučaju kršenja radnih obaveza. Takođe, pomorac treba da bude upoznat sa svojim pravima na raskid ugovora, kao i sa procedurama za eventualno podnošenje žalbi.
- Osiguranje i odgovornost: SEA ugovor mora uključivati odredbe koje definišu odgovornost poslodavca za osiguranje pomorca tokom perioda angažmana, kao i osiguranje u slučaju smrti ili trajnog invaliditeta pomorca tokom rada.
Naše usluge u oblasti ugovora o radu za pomorce (SEA)
Naša advokatska kancelarija ima značajno iskustvo u radu sa pomorcima i brodarskim kompanijama iz Srbije, Crne Gore i regiona. Pružamo pravnu podršku u vezi sa sastavljanjem i revizijom Seafarer Employment Agreement (SEA), kako bi se osigurala poštovanje zakona i zaštita prava pomoraca u skladu sa međunarodnim standardima. Bilo da radite na brodu pod stranom zastavom ili unutar domaće jurisdikcije, naš tim vam može pomoći da zaštitite svoja prava i osigurate pravedne uslove rada.
Naši pravni stručnjaci pružaju sveobuhvatnu pravnu podršku za pomorce, uključujući savetovanje o radnom zakonodavstvu, pregovaranje o uslovima SEA ugovora, kao i rešavanje sporova u vezi sa radnim pravima na brodu.
Ako ste pomorac ili brodarska kompanija koja želi da osigura pravnu sigurnost svojih ugovora, kontaktirajte nas kako bismo vam pružili stručnu i pouzdanu pravnu podršku koja će obezbediti poštovanje zakona i zaštitu vaših interesa.
Više o pravima pomoraca pročitajte u okviru sledećih tekstova :
Koje korake treba preduzeti u slučaju povrede pomoraca na plovilu?
Prava pomoraca u slučaju bolesti na brodu
Napomena: Ovaj tekst pruža opšte informacije i ne predstavlja pravni savet. Za konkretna pitanja i pravne savete, obratite se advokatu.
Autor
Vojislav S. Dulić
Vojislav Dulić je advokat rođen u Herceg Novom, u mestu Bijela. Svoje osnovno i srednje obrazovanje uspešno je završio u Ženevi, čime je stekao međunarodno obrazovanje i perspektivu koja dodatno obogaćuje njegovu praksu.
Nakon povratka u Srbiju, svoje znanje i veštine je usavršavao obavljajući praksu u Beogradu, gde je imao priliku da radi na različitim kompleksnim slučajevima, u prestižnoj advokatskoj kancelariji. Svoju praksu je dodatno upotpunio radom u Ženevi, u okviru različitih grana prava.
Govori engleski, francuski i italijanski jezik. Član je Advokatske komore Beograd.
Postavite pitanje advokatu
Popunite formular ispod kako biste nam postavili pitanje. Naš tim će Vam odgovoriti u najkraćem mogućem roku.
